Política de Desconexión Laboral

INGENIEROS CIVILES CONTRATISTAS S.A.S. es una sociedad comprometida con el bienestar de sus trabajadores y las buenas relaciones laborales y extralaborales, interesada en facilitar un entorno integral, productivo, sano, seguro y adecuado para aquellos que trabajan en la Organización, respetando y garantizado la protección de cada uno de los derechos consagrados dentro del sistema normativo colombiano y convenios internacionales.
Alineados con lo anterior y siendo una empresa constituida dentro del marco de la Ley, corresponde a INGENIEROS CIVILES CONTRATISTAS S.A.S. la expedición de una política de reglamentación interna en cumplimiento del artículo 5 de la Ley 2191 del 06 de enero de 2022 mediante la cual se regule y proteja el Derecho a la Desconexión Laboral, construyendo un entorno laboral amigable, favoreciendo la conciliación y manejando apropiadamente situaciones de conflicto potencial.
Por esta razón, en beneficio de un ambiente propicio para el trabajador, INGENIEROS CIVILES CONTRATISTAS S.A.S. adopta la siguiente política interna: Reconocer el Derecho a la Desconexión Laboral de los colaboradores a no tener contacto por cualquier medio o herramienta, bien sea tecnológica o no, para cuestiones relacionadas con su ámbito o actividad laboral fuera del horario de trabajo, garantizando el respeto al tiempo de descanso, permisos, licencias y vacaciones, así como de su intimidad personal y familiar salvo situaciones de urgencia, extrema necesidad o de fuerza mayor o caso fortuito.
Para alcanzar este objetivo, las acciones y mecanismos dispuestos para garantizar el Derecho a la Desconexión Laboral, se deben cumplir conforme a los lineamientos establecidos en la GUÍA PARA LA APLICACIÒN DE LA POLÍTICA DE DESCONEXIÓN LABORAL.